城南新區城管大隊部署爭創“模范機關”標兵單位工作

為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實市局、支隊及管委會的有關安排和要求，著力打造一支“五個過硬”（政治過硬、學習過硬、效能過硬、服務過硬、廉政過硬）的城管執法隊伍，5月9日下午，市城南新區城管執法大隊組織召開全體人員會議，就如何開展爭創“模范機關”標兵單位工作工作作出部署。

會議認真學習了阜陽市城管執法局黨組《關于在市城管執法局開展爭創“模范機關”標兵單位活動的方案》（局黨組[2020]20號）（以下簡稱“方案”）文件精神，并就有關內容和要求進行了簡要的解讀。

會議指出，爭創“模范機關”標兵單位是推動全面從嚴治黨的實際舉措，是強化效能建設工作的有力抓手，是促進城管執法工作提升的有效載體，是加強城管隊伍自身建設的重要保證。大隊全體執法人員要把爭創工作作為一項長期重要的政治任務，積極投身到爭創活動中去，努力形成學先進、做模范、當標兵的良好風尚。

會議強調，大隊廣大城管執法人員要牢牢把握“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的總體目標，緊緊圍繞“政治過硬、學習過硬、效能過硬、服務過硬、廉政過硬”的關鍵環節，切實將“方案”的部署和要求落到實處，努力爭創“模范機關”標兵單位。一要加強學習，提升政治素養和業務素質，建設立身、立業、立信的城管執法隊伍。二要嚴守紀律，使黨規黨紀內化于心、外化于行，成為每個執法人員的日常規范和自覺遵循。三要轉變工作作風，力戒形式主義官僚主義，堅持守土有責、守土盡責。四要敢于創新，主動擔當作為，營造比學趕超的良好氛圍。五要爭先進位，提高工作效率，以身作則為爭創活動多作貢獻。六要把爭創工作與黨的建設、文明創建、脫貧攻堅以及業務工作等緊密結合起來，實現相互促進、良性互動的效果。